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NAPA - Pièces d'Auto

Commis aux pièces véhicules lourds

145 rue Principale Sud, Maniwaki,QC
  • À discuter

  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Les Pièces Piché Maniwaki (2023.) inc. fait partie de NAPA/Traction, le plus grand réseau de distribution de pièces de véhicules lourds et automobiles. Nous bénéficions de l’expérience et de la force d’un grand regroupement d’entreprises.

Depuis plusieurs années, nous avons bâti une réputation enviable en offrant un service personnalisé à nos clients grâce au dévouement de l’ensemble de l’équipe. Sympathiques, courtois, bien informées et axées sur les résultats, voilà quelques-unes des qualités définissant notre équipe de vente. Nous travaillons dans l’optique de toujours maintenir des standards élevés et offrir un excellent service à notre clientèle.

Description des fonctions du Commis aux pièces de véhicules lourds

  • Accueillir les clients avec courtoisie ;
  • Évaluer les besoins des clients ;
  • Élaborer les soumissions pour les clients ;
  • Facturer les clients pour la/les pièce(s) vendue(s) ;
  • Créer les commandes externes au besoin ;
  • Conseiller les clients en magasin.

Nous offrons un salaire très compétitif en plus d’avantages sociaux intéressants et des rabais corporatifs à nos employés.

Environnement de travail

Environnement de travailNAPA - Pièces d'Auto0
Environnement de travailNAPA - Pièces d'Auto1
Environnement de travailNAPA - Pièces d'Auto2
Environnement de travailNAPA - Pièces d'Auto3

Compétences recherchées

Pour joindre la force de vente, il vous faut :

  • Vous avez 3 ans d'expérience dans le milieu des véhicules lourds ou en tant que mécanicien(ne) de véhicules lourtds ou l’équivalent dans un domaine connexe ;
  • Vous êtes organisé, multitâche et polyvalent ;
  • Vous avez une excellente communication orale et écrite ;
  • Connaissance de l’anglais serait un atout.

Nous offrons un salaire très compétitif  en plus d’avantages sociaux intéressants et des rabais corporatifs à nos employés. Des formations vous sont offertes pour vous accompagner et vous guider dans votre parcours professionnel.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Débutant

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